社群：職場會
記者：金哥
金哥的同業，年過五十歲的，有些被資遣後就賦閒在家；有鄉下老家的，回去鄉下養老，計畫開民宿；沒有鄉下老家的，選擇住在台北的，也就這樣混混日子，過一天算一天。
很巧合的，在職場上工作低成就者，通常夫妻關係也都不好，或是離婚、高齡未婚。夫妻關係好的，工作成就也不會太差；這是金哥自己發現的偶然，但也許純屬巧合，沒有學術依據。
在臺灣的「五年級生」這一代，有可能是當時「政策」的犧牲者，因為當時的執政黨，在「檯面上」打著「三民主義統一中國」「反攻大陸，解救同胞」這一類的口號，教育臺灣的一般民眾，但是實際上在臺灣的「既得利益者」，大多是有「檯面下」的「基業」在「臺灣以外」的地方發展；簡言之， 臺灣當時的「既得利益者」，只是把臺灣當作一個「賺錢」和「演戲」的好地方。
行政院主計總處有一個「薪情平臺」，可以開放讓人查詢「個人薪資」的薪資水準與全體受僱員工薪資的分布狀況。想提早退休的朋友嗎，可以在提早退休前，先了解一下自己的薪資行情。